Formation

L’ensemble de formations de Nes & Cité reposent sur une expertise et un savoir-faire de terrain. Elles intègrent des apports théoriques appuyés par le partage d’expérience et d’actions avec les formateurs de Nes & Cité.

L’animation et la pédagogie des modules de formation s’appuient sur une méthode où le jeu – mises en scène de différentes situations – et le transfert d’expériences prennent une part importante.

La durée des formations varie de 1 à 4 jours, rythmés par séquences, selon la problématique et les besoins identifiés. Pour commencer, le matin est consacré aux apports théoriques, à la réflexion avec un tour de table des participants. L’après-midi, le formateur propose une animation dynamique basée sur la mise en situation.

Les formations de Nes & Cité s’adaptent aux différents secteurs d’activités. Ainsi, l’entreprise a développé pour ses clients des modules « grande distribution », « transport », « collectivités et institutions », « banque », « bailleurs » et « services et industrie ». Une attention toute particulière est portée à la création de solutions sur mesure et à l’ingénierie d’actions pionnières en fonction de vos besoins. Ces solutions sont élaborées sur la base des formations type :

  • Management de la diversité
  • Jeunes dans la cité
  • Gestion du risque violence et agression
  • Gestion de conflits - approfondissements
  • Gestion du stress et accueil de la clientèle
  • Codes, cultures, comportements et savoir-faire relationnel dans les quartiers
  • Médiation
Photo Formation Nes & Cité